Mitarbeiterwertschätzung ist die Zauberformel für ein produktives und glückliches Team, denn es zeigt jedem Einzelnen, dass er/sie wichtig und geschätzt ist, was wiederum motiviert und die Zusammenarbeit fördert.
Vertrag nach OR
Für Festangestellte bilden das Mitarbeiter- und Arbeitszeit-/Ferienreglement sowie die Konzernrichtlinien integrierende Bestandteile der Anstellung.
Sozialleistung
Arbeitgeber übernimmt ausserordentliche Prämienanteile – 60% bei der Pensionskasse & 100% bei der Nichtberufsunfallversicherung
Vaterschaftsurlaub
Zusätzlich zum gesetzlichen Vaterschaftsurlaub werden 1 weitere bezahlte und 1 unbezahlte Woche Urlaub gewährt.
Büro
Lager
Aussendienst
Für Mitarbeitende im Aussendienst: monatliche Pauschalspesen
Hier geht es zu unserem aktuellen Organigramm, welches die Struktur und Organisation unserer Unternehmung darstellt:
Kauffrau:mann EFZ
Ausbildung in diverse Abteilungen (der Wechsel findet jeweils im Turnus von 3 bis 6 Monaten statt)
Informatiker:in EFZ Plattformentwicklung
Ausbildung im Bereich Plattformentwicklung, Infrastruktur und IT Support
Logistiker:in EFZ
Ausbildung in den Bereichen Kommissionierung, Wareneingang und Warenausgang
Mediamatiker:in EFZ
Ausbildung im Bereich Multimedia (Bild, Video, Ton, Animation), Social Media, Marketing und Administration